A pesar del acelerado avance de la última década, la inclusión financiera sigue siendo una tarea pendiente en la región: las brechas de acceso y uso de servicios financieros aún son significativas, especialmente para mujeres, migrantes y otros grupos vulnerables.
El dato surge de un relevamiento realizado por MagmaComms y CIO Investigación entre 100 ejecutivos C-Levels de áreas tecnológicas de organizaciones de referencia de los principales mercados de habla hispana de la región.
El objetivo de estos nuevos anuncios en materia de innovación, es ampliar y mejorar la experiencia de los empleados en la nueva era digital.
Según un informe del Ministerio de Educación de la Nación publicado durante el pasado año 2023, el 40% de los jóvenes tiene interés por el consumo de información relacionada con ciencia y tecnología. No obstante, persisten importantes desafíos en materia de infraestructura y conectividad, formación docente y brechas de género a la hora de construir vocaciones STEAM.
La marca personal no solamente es la imagen que una persona transmite sino que es el resultado de las experiencias, habilidades y valores que caracterizan a una persona. Es decir que está vinculado a la reputación en el mercado laboral y l forma de proyectarse en el terreno profesional.
«Adoptar la IA no significa reemplazar el toque humano, sino amplificarlo», afirma Sol Flores, Lic. en administración de empresas, especialista en marketing digital y creadora de @digitalizadas_
Introducir un negocio propio es un desafío apasionante que puede transformar tu vida profesional y personal. En Argentina, el espíritu emprendedor ha crecido considerablemente en los últimos años, impulsado por la necesidad de innovación y la búsqueda de independencia económica. Sin embargo, emprender no es una tarea sencilla, requiere planificación, dedicación y una comprensión clara del mercado.
En Argentina, cada vez más empresas buscan fortalecer la cohesión y el rendimiento de sus equipos a través de esta herramienta que contribuye a mejorar la dinámica interna, la comunicación y el trabajo colaborativo.
Digital Ad Expert, la plataforma que forma a profesionales en todo el mundo, lanza una nueva capacitación en Marketing e Inteligencia Artificial.
Los puetsos a cubrir requieren de perfiles especializados en diversos sectores como tecnología, producto, innovación y data, entre otros.
Un programa que busca fortalecer el liderazgo femenino en el sector de la salud, iniciativa que impulsa CIPPEC junto a los laboratorios AstraZeneca, Novartis y Roche.
Los profesionales colombianos en los campos de Ciencia, Tecnología, Ingeniería y Matemáticas (STEM) tienen una oportunidad única en Canadá para desarrollarse tanto académica como profesionalmente, además de acceder a salarios altamente competitivos.
Según la consultora Adecco, el 81% coincide en que encontrar trabajo en Argentina es una tarea difícil; sólo un 14% cree que es fácil.
Michelle A. Abeckjerr es una abogada que ha dejado una huella indeleble en el corazón de la comunidad argentina inmigrante en Miami. Su nombre se ha convertido en sinónimo de esperanza y éxito para muchos que buscan nuevas oportunidades en Estados Unidos.
Este curso -que entrega certificado-, es una oportunidad única para que profesionales de todos los ámbitos se familiaricen con la IA y adquieran habilidades prácticas para aprovechar su potencial en su vida laboral. Plazas limitadas disponibles hasta el 31 de diciembre en la web de Santander Open Academy.
Cuanto mayor es el poder de transformación de una tecnología emergente, mayor puede ser la resistencia a adoptarla. Cómo atravesar este nuevo desafío. Análisis de Irene Marqués, socia de Olivia México
Natalia Jasin, Fundadora y Directora General de Bounty EdTech, fue nominada y está como finalista junto con otras dos profesionales argentinas en la categoría Tech Entrepreneur de la 5ª edición de los Women that Build Awards, impulsado por Globant en todo el mundo. El objetivo de este certamen es proporcionar visibilidad global y oportunidades de networking de mujeres talentosas para prosperar en sus carreras profesionales.
Para el 87% de los argentinos el modelo laboral tiene un peso significativo en las decisiones de carrera.
Es necesario que las escuelas ecuatorianas adopten un enfoque educativo que fomente la creatividad y la innovación en los estudiantes. Análisis de Tomy Megna, Director Ejecutivo y co-fundador de Learning by Helping.
Claves para una performance exitosa. Análisis de Herno Gómez. Lic. en Relaciones del Trabajo UBA. Socio co fundador de la consultora Trabajá Mejor.
El desafío de la transformación digital para Latinoamérica es apostar a achicar la brecha educativa que existe en la actualidad, buscar nuevos talentos y apostar a una intensa capacitación por parte de las empresas.
Con más mujeres empoderadas en IT y fortaleciendo sus capacidades y habilidades en el ámbito de la IA, cambiar el mundo y mejorar la vida de las sociedades es posible. Análisis de Natalia Jasin, Fundadora de Bounty EdTech.
Uruguay ocupa el puesto 72 en el ranking elaborado a partir del Índice Mundial de Brecha de Género 2022 del Foro Económico Mundial, indicador que analiza la división de los recursos y las oportunidades entre hombres y mujeres en 155 países: aspectos tales como la participación en la economía, el mundo laboral cualificado y la política, y el acceso a la educación y la esperanza de vida.
A pesar del acelerado avance de la última década, la inclusión financiera sigue siendo una tarea pendiente en la región: las brechas de acceso y uso de servicios financieros aún son significativas, especialmente para mujeres, migrantes y otros grupos vulnerables.
El dato surge de un relevamiento realizado por MagmaComms y CIO Investigación entre 100 ejecutivos C-Levels de áreas tecnológicas de organizaciones de referencia de los principales mercados de habla hispana de la región.
El objetivo de estos nuevos anuncios en materia de innovación, es ampliar y mejorar la experiencia de los empleados en la nueva era digital.
Según un informe del Ministerio de Educación de la Nación publicado durante el pasado año 2023, el 40% de los jóvenes tiene interés por el consumo de información relacionada con ciencia y tecnología. No obstante, persisten importantes desafíos en materia de infraestructura y conectividad, formación docente y brechas de género a la hora de construir vocaciones STEAM.
La marca personal no solamente es la imagen que una persona transmite sino que es el resultado de las experiencias, habilidades y valores que caracterizan a una persona. Es decir que está vinculado a la reputación en el mercado laboral y l forma de proyectarse en el terreno profesional.
«Adoptar la IA no significa reemplazar el toque humano, sino amplificarlo», afirma Sol Flores, Lic. en administración de empresas, especialista en marketing digital y creadora de @digitalizadas_
Introducir un negocio propio es un desafío apasionante que puede transformar tu vida profesional y personal. En Argentina, el espíritu emprendedor ha crecido considerablemente en los últimos años, impulsado por la necesidad de innovación y la búsqueda de independencia económica. Sin embargo, emprender no es una tarea sencilla, requiere planificación, dedicación y una comprensión clara del mercado.
En Argentina, cada vez más empresas buscan fortalecer la cohesión y el rendimiento de sus equipos a través de esta herramienta que contribuye a mejorar la dinámica interna, la comunicación y el trabajo colaborativo.
Digital Ad Expert, la plataforma que forma a profesionales en todo el mundo, lanza una nueva capacitación en Marketing e Inteligencia Artificial.
Los puetsos a cubrir requieren de perfiles especializados en diversos sectores como tecnología, producto, innovación y data, entre otros.
Un programa que busca fortalecer el liderazgo femenino en el sector de la salud, iniciativa que impulsa CIPPEC junto a los laboratorios AstraZeneca, Novartis y Roche.
Los profesionales colombianos en los campos de Ciencia, Tecnología, Ingeniería y Matemáticas (STEM) tienen una oportunidad única en Canadá para desarrollarse tanto académica como profesionalmente, además de acceder a salarios altamente competitivos.
Según la consultora Adecco, el 81% coincide en que encontrar trabajo en Argentina es una tarea difícil; sólo un 14% cree que es fácil.
Michelle A. Abeckjerr es una abogada que ha dejado una huella indeleble en el corazón de la comunidad argentina inmigrante en Miami. Su nombre se ha convertido en sinónimo de esperanza y éxito para muchos que buscan nuevas oportunidades en Estados Unidos.
Este curso -que entrega certificado-, es una oportunidad única para que profesionales de todos los ámbitos se familiaricen con la IA y adquieran habilidades prácticas para aprovechar su potencial en su vida laboral. Plazas limitadas disponibles hasta el 31 de diciembre en la web de Santander Open Academy.
Cuanto mayor es el poder de transformación de una tecnología emergente, mayor puede ser la resistencia a adoptarla. Cómo atravesar este nuevo desafío. Análisis de Irene Marqués, socia de Olivia México
Natalia Jasin, Fundadora y Directora General de Bounty EdTech, fue nominada y está como finalista junto con otras dos profesionales argentinas en la categoría Tech Entrepreneur de la 5ª edición de los Women that Build Awards, impulsado por Globant en todo el mundo. El objetivo de este certamen es proporcionar visibilidad global y oportunidades de networking de mujeres talentosas para prosperar en sus carreras profesionales.
Para el 87% de los argentinos el modelo laboral tiene un peso significativo en las decisiones de carrera.
Es necesario que las escuelas ecuatorianas adopten un enfoque educativo que fomente la creatividad y la innovación en los estudiantes. Análisis de Tomy Megna, Director Ejecutivo y co-fundador de Learning by Helping.
Claves para una performance exitosa. Análisis de Herno Gómez. Lic. en Relaciones del Trabajo UBA. Socio co fundador de la consultora Trabajá Mejor.
El desafío de la transformación digital para Latinoamérica es apostar a achicar la brecha educativa que existe en la actualidad, buscar nuevos talentos y apostar a una intensa capacitación por parte de las empresas.
Con más mujeres empoderadas en IT y fortaleciendo sus capacidades y habilidades en el ámbito de la IA, cambiar el mundo y mejorar la vida de las sociedades es posible. Análisis de Natalia Jasin, Fundadora de Bounty EdTech.
Uruguay ocupa el puesto 72 en el ranking elaborado a partir del Índice Mundial de Brecha de Género 2022 del Foro Económico Mundial, indicador que analiza la división de los recursos y las oportunidades entre hombres y mujeres en 155 países: aspectos tales como la participación en la economía, el mundo laboral cualificado y la política, y el acceso a la educación y la esperanza de vida.
