La vida laboral ha cambiado durante el mayor experimento de trabajo remoto del mundo que se sucedió el año pasado a partir del COVID-19. Trabajar desde casa ha sido una de las mayores tendencias que surgieron. Pero, ¿qué viene después, qué roles serán los más demandados durante este nuevo año y cómo afecta la naturaleza cambiante del trabajo a la forma en que nos relacionamos con los clientes?
Durante la contingencia por el COVID-19, los vuelos se redujeron en un 80%, según la Asociación de Transporte Aéreo Internacional. Por su parte, la Comisión Económica para América Latina y El Caribe (CEPAL), asegura que debido a la incertidumbre sobre la duración de la pandemia, se esperan pérdidas en el sector turismo por varios años.
La Federación Económica de la Provincia de Buenos Aires, a través de su área de Turismo, evalúa los efectos de la pandemia sobre la industria del Turismo desde el 1 de diciembre de 2020 hasta la primera quincena de enero de 2021.
A partir del 23 de enero, las personas que viajen a los Estados Unidos pueden usar la aplicación VeriFLY para pruebas y otros requisitos de viaje de COVID-19.
Se trata del programa “Seguros Juntos” que la empresa viene aplicando desde junio de 2020. De esta manera, los huéspedes de los 3 resorts de Brasil -Río das Pedras, Trancoso y Lake Paradise- cumplirán con la normativa exigida para los argentinos que vuelvan de sus vacaciones en el país vecino.
Con la llegada de la pandemia, de la noche a la mañana, el mundo se trasladó hacia la digitalización, y al mismo tiempo puso en alerta la criticidad de los centros de datos y la incesante dependencia de estos en todos los ámbitos de la vida.
Ha sido un año desafiante, y las fiestas en el mes de diciembre representan una posibilidad de reencuentro con familiares y amigos. Si bien, el aislamiento obligatorio estricto quedó atrás, los especialistas insisten en no relajar las medidas de protección para evitar el rebrote de contagios por COVID 19.
Un nuevo estudio muestra cuáles son las políticas que dan más satisfacción a los colaboradores y generan mayor productividad en el regreso a la oficina
Work4U resuelve el fichaje de los colaboradores con declaración de síntomas compatibles con Covid-19, licencias y gestión de ética. Puede disminuir hasta un 20% los tiempos en tareas operativas a través de la automatización de procesos con reportes personalizados.
La adopción de tecnología 5G aumentó en 2020 tanto en redes como dispositivos a pesar de las incertidumbres causadas por la pandemia COVID-19.
Los factores genéticos son determinantes para entender la distinta respuesta individual ante la infección, al margen de edad y condiciones previas. De este modo podríamos llegar a explicar por qué determinadas personas no tienen apenas síntomas, mientras que otras sufren complicaciones severas.
Automatización, transformación y teletrabajo son algunas de las principales herencias que dejará la emergencia sanitaria que enfrenta el mundo.
Beat presentó en un webinar exclusivo los desafíos y oportunidades en el sector de traslado de pasajeros de cara a la nueva normalidad.
La crisis actual impacta en múltiples dimensiones del bienestar de los empleados al mismo tiempo. Para lograr el equilibrio del bienestar hay que trabajar en la creación de hábitos saludables en forma holística. Las empresas que prioricen mejorar el bienestar de sus empleados estarán mejor preparadas para sortear esta tormenta.
BID Lab, el laboratorio de innovación del Banco Interamericano de Desarrollo y BID Invest, brazo privado del grupo BID, reunirán el próximo 16 de noviembre a expertos sobre el estado de la inclusión financiera en un escenario fuertemente marcado por las disrupciones ocasionadas por la emergencia sanitaria.
Sin dudas 2020 es un año atípico. Cuando nadie lo esperaba, el Covid-19 le imprimió a la transformación digital una aceleración como nunca habíamos vivido, nos sumergió en la vivencia de un entorno VUCA y de alguna manera, nos obligó a adaptarnos y desarrollar un mayor sentido de velocidad, co-creación y originalidad. María José Cier, socia fundadora Bond Talent, reflexiona al respecto.
Con los claros avances en vacunas como la de la farmacéutica Pfizer y con más de un millón de muertos a nivel mundial por el COVID-19, expertos en derechos humanos han recordado que el acaparamiento de estas herramientas por países específicos y el nacionalismo no tienen lugar en la lucha contra la pandemia. Las empresas farmacéuticas también tienen la responsabilidad de no anteponer las ganancias a los derechos de las personas a la vida y la salud, advirtieron.
¿Cómo nos está adelantando el COVID-19 hacia el futuro de eCommerce en América Latina? ¿Cuáles son los desafíos y las soluciones que existen para las empresas que quieren entrar a este espacio por primera vez o acelerar sus desarrollos y mantenerse a la vanguardia?
Para Diego Rosero, gerente general Epson Colombia, es evidente que la situación actual desencadenó el auge del trabajo remoto y se va a quedar, donde la interacción hace parte importante de la cultura.
En el marco de la pandemia el grupo empresarial estableció en menos de 90 días una línea de producción capaz de construir 1.200 unidades por mes.
Hasta el 27 de noviembre se recibirán ideas que describan intervenciones creativas e innovadoras, en favor de brindar soluciones a los diferentes desafíos que ha planteado la pandemia del COVID-19 a las ciudades.
A las medidas de teletrabajo, atención de clientes y productores y liquidación de siniestros en forma remota que debieron tomar, se suma el golpe económico. De cara al futuro, la automatización será fundamental para optimizar los procesos repetitivos tanto en materia comercial, como de operaciones y de productos, como de la prevención de lavado de activos y de fraudes.
En la temporada 2021/2022 Costa Cruceros contará con Costa Favolosa y el nuevo buque insignia Costa Toscana. El buque Costa Favolosa arriba en el país Latinoamericano para su temporada más larga, con casi 5 meses de duración, y comienza a tener recorridos en Santos, Rio de Janeiro e Itajaí, siguiendo por Buenos Aires y Montevideo. Costa Toscana realiza su itinerario inaugural en la costa brasilera con viajes a Santos y Salvador.
La vida laboral ha cambiado durante el mayor experimento de trabajo remoto del mundo que se sucedió el año pasado a partir del COVID-19. Trabajar desde casa ha sido una de las mayores tendencias que surgieron. Pero, ¿qué viene después, qué roles serán los más demandados durante este nuevo año y cómo afecta la naturaleza cambiante del trabajo a la forma en que nos relacionamos con los clientes?
Durante la contingencia por el COVID-19, los vuelos se redujeron en un 80%, según la Asociación de Transporte Aéreo Internacional. Por su parte, la Comisión Económica para América Latina y El Caribe (CEPAL), asegura que debido a la incertidumbre sobre la duración de la pandemia, se esperan pérdidas en el sector turismo por varios años.
La Federación Económica de la Provincia de Buenos Aires, a través de su área de Turismo, evalúa los efectos de la pandemia sobre la industria del Turismo desde el 1 de diciembre de 2020 hasta la primera quincena de enero de 2021.
A partir del 23 de enero, las personas que viajen a los Estados Unidos pueden usar la aplicación VeriFLY para pruebas y otros requisitos de viaje de COVID-19.
Se trata del programa “Seguros Juntos” que la empresa viene aplicando desde junio de 2020. De esta manera, los huéspedes de los 3 resorts de Brasil -Río das Pedras, Trancoso y Lake Paradise- cumplirán con la normativa exigida para los argentinos que vuelvan de sus vacaciones en el país vecino.
Con la llegada de la pandemia, de la noche a la mañana, el mundo se trasladó hacia la digitalización, y al mismo tiempo puso en alerta la criticidad de los centros de datos y la incesante dependencia de estos en todos los ámbitos de la vida.
Ha sido un año desafiante, y las fiestas en el mes de diciembre representan una posibilidad de reencuentro con familiares y amigos. Si bien, el aislamiento obligatorio estricto quedó atrás, los especialistas insisten en no relajar las medidas de protección para evitar el rebrote de contagios por COVID 19.
Un nuevo estudio muestra cuáles son las políticas que dan más satisfacción a los colaboradores y generan mayor productividad en el regreso a la oficina
Work4U resuelve el fichaje de los colaboradores con declaración de síntomas compatibles con Covid-19, licencias y gestión de ética. Puede disminuir hasta un 20% los tiempos en tareas operativas a través de la automatización de procesos con reportes personalizados.
La adopción de tecnología 5G aumentó en 2020 tanto en redes como dispositivos a pesar de las incertidumbres causadas por la pandemia COVID-19.
Los factores genéticos son determinantes para entender la distinta respuesta individual ante la infección, al margen de edad y condiciones previas. De este modo podríamos llegar a explicar por qué determinadas personas no tienen apenas síntomas, mientras que otras sufren complicaciones severas.
Automatización, transformación y teletrabajo son algunas de las principales herencias que dejará la emergencia sanitaria que enfrenta el mundo.
Beat presentó en un webinar exclusivo los desafíos y oportunidades en el sector de traslado de pasajeros de cara a la nueva normalidad.
La crisis actual impacta en múltiples dimensiones del bienestar de los empleados al mismo tiempo. Para lograr el equilibrio del bienestar hay que trabajar en la creación de hábitos saludables en forma holística. Las empresas que prioricen mejorar el bienestar de sus empleados estarán mejor preparadas para sortear esta tormenta.
BID Lab, el laboratorio de innovación del Banco Interamericano de Desarrollo y BID Invest, brazo privado del grupo BID, reunirán el próximo 16 de noviembre a expertos sobre el estado de la inclusión financiera en un escenario fuertemente marcado por las disrupciones ocasionadas por la emergencia sanitaria.
Sin dudas 2020 es un año atípico. Cuando nadie lo esperaba, el Covid-19 le imprimió a la transformación digital una aceleración como nunca habíamos vivido, nos sumergió en la vivencia de un entorno VUCA y de alguna manera, nos obligó a adaptarnos y desarrollar un mayor sentido de velocidad, co-creación y originalidad. María José Cier, socia fundadora Bond Talent, reflexiona al respecto.
Con los claros avances en vacunas como la de la farmacéutica Pfizer y con más de un millón de muertos a nivel mundial por el COVID-19, expertos en derechos humanos han recordado que el acaparamiento de estas herramientas por países específicos y el nacionalismo no tienen lugar en la lucha contra la pandemia. Las empresas farmacéuticas también tienen la responsabilidad de no anteponer las ganancias a los derechos de las personas a la vida y la salud, advirtieron.
¿Cómo nos está adelantando el COVID-19 hacia el futuro de eCommerce en América Latina? ¿Cuáles son los desafíos y las soluciones que existen para las empresas que quieren entrar a este espacio por primera vez o acelerar sus desarrollos y mantenerse a la vanguardia?
Para Diego Rosero, gerente general Epson Colombia, es evidente que la situación actual desencadenó el auge del trabajo remoto y se va a quedar, donde la interacción hace parte importante de la cultura.
En el marco de la pandemia el grupo empresarial estableció en menos de 90 días una línea de producción capaz de construir 1.200 unidades por mes.
Hasta el 27 de noviembre se recibirán ideas que describan intervenciones creativas e innovadoras, en favor de brindar soluciones a los diferentes desafíos que ha planteado la pandemia del COVID-19 a las ciudades.
A las medidas de teletrabajo, atención de clientes y productores y liquidación de siniestros en forma remota que debieron tomar, se suma el golpe económico. De cara al futuro, la automatización será fundamental para optimizar los procesos repetitivos tanto en materia comercial, como de operaciones y de productos, como de la prevención de lavado de activos y de fraudes.
En la temporada 2021/2022 Costa Cruceros contará con Costa Favolosa y el nuevo buque insignia Costa Toscana. El buque Costa Favolosa arriba en el país Latinoamericano para su temporada más larga, con casi 5 meses de duración, y comienza a tener recorridos en Santos, Rio de Janeiro e Itajaí, siguiendo por Buenos Aires y Montevideo. Costa Toscana realiza su itinerario inaugural en la costa brasilera con viajes a Santos y Salvador.
